La sinistralitat laboral es manté a l'alça: l'any passat van morir 108 treballadors a Catalunya
Són cinc víctimes mortals més que el 2023, segons recullen CCOO i UGT. Els sindicats, que els preocupa que el descens de mortalitat a la feina s'hagi estancat en la darrera dècada, demanen a l'empresariat que internalitzi els serveis de prevenció i que actualitzi el marc normatiu

Barcelona-
Més d'un centenar de treballadors catalans van perdre la vida al lloc de treball l'any passat. Concretament, van morir 108 persones, 82 durant la jornada i 26 en el trajecte d'anada o tornada, segons recullen CCOO i UGT en els seus respectius informes sobre la sinistralitat laboral. Els sindicats alerten que les xifres "posen de manifest les mancances preventives a les empreses".
L'any passat van morir cinc persones més a la feina respecte al 2023. L'augment no és descarat, però el que preocupa als sindicats és que aquesta xifra no es redueix. De fet, el descens de la mortalitat a la feina s'ha estancat en la darrera dècada, malgrat les polítiques de seguretat laboral. Si sumem els accidents mortals durant la jornada laboral i els accidents mortals in itinere, en total han perdut la vida per causa de la feina 1.074 treballadors entre 2013 i 2024.
Entre les xifres de l’informe que ha elaborat CCOO destaquen que els accidents laborals s’han xifrat en 206.980, la qual cosa suposa una lleugera reducció del 0,60% respecte al 2023. Per la seva banda, UGT remarca una important incidència dels sinistres per causes no traumàtiques -com ara infarts o vessaments cerebrals- que suposen gairebé un 45% del total. Aquests accidents van provocar la mort de 30 persones i el sindicat hi situa darrere “els riscos psicosocials com l’estrès o l’ansietat” que deriven en malalties “que no estan reconegudes com a professionals”.
En aquest sentit, l’organització sindical ha remarcat que les mútues van notificar un 20% menys de malalties professionals el 2024 amb relació a l’any anterior, amb 2.559 casos, encara que els accidents de treball en total es van elevar a més de 206.900 (-2,26%). Alhora, també asseguren que “no es poden creure” que del total d’accidents notificats “només 569 hagin sigut considerats greus” i han carregat contra els criteris mèdics que apliquen les mútues.
“Les empreses han de complir les condicions preventives que marca la llei, han d’evitar els riscos al centre de treball sempre que puguin i aquells que no s’han d’avaluar i donar una formació suficient” ha dit Reyes Solaz, secretària nacional de la UGT de Catalunya. En aquest sentit, CCOO ha demanat la internalització de la prevenció i una actualització del marc normatiu.
Les empreses han de complir les condicions preventives que marca la llei
La secretària nacional d’UGT ha reclamat “urgentment” reactivar les visites de la Inspecció de Treball a les empreses amb alta sinistralitat, publicar el nom de les empreses sancionades i prohibir que es presentin a concursos públics i dotar provisionalment a la policia i bombers de coneixements per denunciar les irregularitats laborals.
A més, el sindicat ha posat sobre la taula la necessitat que la Inspecció de Treball prohibeixi les reduccions de pagament immediat d’entre el 20% i el 40% a les multes per accident de treball, especialment en els casos en què el treballador ha perdut la vida. "Això s'ha d'acabar. No es pot permetre que a les empreses els hi surti més a compte una multa per un accident laboral que prevenir-lo", ha afirmat Solaz.
Els dos sindicats han fet una crida a participar a les mobilitzacions de l'1 de maig, el Dia del Treballador, enguany amb una reivindicació central com és la reducció de la jornada, "mesura que té una afectació directa en la salut de les persones".
Comentaris dels nostres subscriptors
Vols comentar-ho?Per veure els comentaris dels nostres subscriptors, inicia sessió o registra't.